1、【题目】非正式群体在组织的存在是客观的。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】组织中如果小道消息猖獗，这说明正式沟通渠道出现了问题。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】群体决策总是优于个人决策。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】在“窗口期”可测得出HIV抗体。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】组织文化是无形的，是看不见摸不着的。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】“现有温饱，后有道德”，是符合需要层次论的观点的。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】人群关系理论”的产生，源于梅奥等人的霍桑实验。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】组织行为学中的信息沟通是指组织中的人与人之间的沟通。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】美国学者戴尔研究表明，管理者更喜欢书面和口头混合沟通。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】敏感性训练可能会给参加成员带来一定心理副作用。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】个人权力取决于职位。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】组织既是一种维持结构，又是一种创造结构。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】管理者把员工叫到自己的办公室进行沟通总是个好办法。
答案：
正确
解析：
暂无解析
1、【题目】高关心工作低关心人的领导者在沟通方式上以单向沟通为主。
答案：
错误
解析：
暂无解析
1、【题目】相对日本而言，美国的管理注重“硬”的一面，强调理性管理。
答案：
正确
解析：
暂无解析
邮箱：
联系方式：